眉山衛(wèi)生職業(yè)學(xué)校管理是怎么樣的

眉山衛(wèi)生職業(yè)學(xué)校管理是比較正規(guī)的，學(xué)校不會(huì)讓校園風(fēng)氣沾染上社會(huì)不良風(fēng)氣，因此學(xué)校對(duì)學(xué)生的管理較為嚴(yán)格。學(xué)校還提倡講文明、樹新風(fēng)，校園風(fēng)氣積極向上是學(xué)生和諧發(fā)展的重要力量。學(xué)校制定了規(guī)范的制度，管理工作嚴(yán)格按照制度進(jìn)行，有利于培養(yǎng)學(xué)生的基本素質(zhì)，并經(jīng)常開展各類講座教育，對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想品德的塑造，成為一個(gè)擁有高尚品德的醫(yī)療衛(wèi)生人員。
學(xué)校落實(shí)以“德”育人，重視素質(zhì)教育的教學(xué)理念。傾力為學(xué)生打造豐富的“第二課堂”，以及組建多樣化的學(xué)生社團(tuán)，為學(xué)生提供各種鍛煉的機(jī)會(huì)，搭建自我展示的舞臺(tái)，為培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力的高素質(zhì)應(yīng)用型人才提供一條重要途徑。學(xué)校以獨(dú)特的素質(zhì)教育模式確立了“以素質(zhì)教育為中心，人格魅力培育為基本點(diǎn)”的特色教育；全面實(shí)行學(xué)長(zhǎng)制、學(xué)生會(huì)、團(tuán)委會(huì)及社團(tuán)組織等獨(dú)特方式，培育學(xué)生自我教育、自我管理、自我服務(wù)的能力，使不同層次、不同價(jià)值取向的學(xué)生都能獲得喜人的智慧和發(fā)展，讓“人格+技能”的畢業(yè)生深受用人企業(yè)厚愛。
眉山衛(wèi)生職業(yè)學(xué)校的就業(yè)優(yōu)勢(shì)在于學(xué)校堅(jiān)持以就業(yè)為導(dǎo)向，注重學(xué)習(xí)的實(shí)習(xí)、就業(yè)，經(jīng)過(guò)多年的辦學(xué)實(shí)踐，為學(xué)生建立了廣泛的就業(yè)渠道，同時(shí)簽約了大批有實(shí)力的實(shí)習(xí)醫(yī)院。學(xué)校還積極開拓對(duì)外交流渠道。開通了長(zhǎng)期向美國(guó)、澳大利亞、英國(guó)、日本、加拿大、新加坡等國(guó)家輸送醫(yī)學(xué)人才的渠道。為學(xué)校廣大學(xué)子創(chuàng)造了更多邁出國(guó)門走向國(guó)際市場(chǎng)升學(xué)就業(yè)的機(jī)會(huì)。學(xué)校以全國(guó)領(lǐng)先的學(xué)生就業(yè)水平，精細(xì)化的一流管理，優(yōu)質(zhì)的教學(xué)服務(wù)，贏得各級(jí)政府、學(xué)生、家長(zhǎng)、企業(yè)和公眾媒體的高度贊譽(yù)。
歷年來(lái)，由于學(xué)校畢業(yè)生服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，專業(yè)技術(shù)過(guò)硬，有較強(qiáng)的人際溝通能力和適應(yīng)能力，用人單位爭(zhēng)先錄用，學(xué)生實(shí)習(xí)、就業(yè)單位以三甲、三乙醫(yī)院為主體，可充分滿足臨床實(shí)習(xí)需要。學(xué)?，F(xiàn)有實(shí)習(xí)醫(yī)院：四川大學(xué)華西一院（川醫(yī)）、華西二院、四川省人民醫(yī)院、成都市第一人民醫(yī)院、眉山市人民醫(yī)院、眉山中醫(yī)院、眉山三醫(yī)院、眉山骨科醫(yī)院、仁壽縣人民醫(yī)院、彭山縣人民醫(yī)院、涼山州第一人民醫(yī)院、解放軍519醫(yī)院、西昌市人民醫(yī)院、四川省紅十字腫瘤醫(yī)院、重慶大足區(qū)二人民醫(yī)院、自貢市第一人民醫(yī)院、寧南縣人民醫(yī)院等100余所醫(yī)院。

眉山衛(wèi)生職業(yè)學(xué)校管理是比較正規(guī)的，學(xué)校不會(huì)讓校園風(fēng)氣沾染上社會(huì)不風(fēng)氣，因此學(xué)校對(duì)學(xué)生的管理是還較為嚴(yán)格的。學(xué)生不僅需要注意自己的儀容儀表，學(xué)校還提倡講