貴陽衛(wèi)生學校的護士出國發(fā)展前景如何?

　　大家對于現(xiàn)在的醫(yī)護行業(yè)都是有所了解的，醫(yī)護行業(yè)是現(xiàn)在的一個熱門行業(yè)，如今缺護士是世界上幾乎每一個國家都會或多或少存在的老大難問題，尤其是一些人口老齡化嚴重的西方國家，還有婦女結婚后基本不參加工作的中東國家。往往需要從海外引進國際護士才能彌補本國護士的不足。今天貴陽衛(wèi)生學校老師為大家講講，貴陽衛(wèi)生學校的護士出國發(fā)展前景如何?老師為大家整理了以下的資料，希望能夠幫助到大家!

　　據(jù)加拿大衛(wèi)生部的一項調查表明，從2012年到2020年之間預計加拿大缺注冊護士的人數(shù)將達50萬。那么是何種原因導致加拿大鬧“護士荒”如此嚴重，需要高薪從其他國家聘請國際護士呢?

　　原因分析：

　　1、加拿大護理院校過高的淘汰率，就算學習護理專業(yè)拿不到畢業(yè)證也無法順利從事護理工作

　　2、護士群體年齡偏大，許多護士即將退休而新加入的護士人數(shù)過少

　　3、護士工作壓力大工作辛苦，雖然高薪但加拿大年輕人多不愿意從事這類工作

　　4、人口老齡化嚴重對護理服務需求增大

　　5、醫(yī)療體制日益完善，出現(xiàn)更多的護理崗位

　　綜上這些原因，使得加拿大缺護士高薪卻在國內難以招到足夠多的護士，故需要從海外引進國際護士，給注冊護士開出5~12萬美元/年的年薪。同時加拿大政府為了留住赴美工作的國際護士，在工作簽證申請、移民申請方面也給與國際護士諸多優(yōu)待。

　　可以看出來護士出國去加拿大的發(fā)展前景是很樂觀的。如果你是護理院校的在讀生，或者已經(jīng)走上護理崗位，不妨多學習外語多積累護理臨床經(jīng)驗。把去出國當護士列入自己的護士職業(yè)規(guī)劃生涯。

　　無疑護士出國后能站在一個更高更新的角度看待自己的事業(yè)和生活。去另外一個國家不僅僅是拿高薪，更重要能學知識感受來自其他國度的人文環(huán)境，當然也開闊了自己的視野。

　　以上就是，今天貴陽衛(wèi)生學校老師為大家整理的相關內容，千萬不要認為自己不行，要知道誰都不是生下來就是天才，天分也許會給你一個好的基礎，但是更多是需要靠后天自己的努力。對于這個問題我們是時候好好的考慮一下了，也許你并不喜歡學這個專業(yè)，但可以學習的技術是多種多樣的，總有適合你的，只要不讓自己停滯不前，學點自己喜歡的事兒吧。